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人力管理 共454 条资源
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李力刚 要怎样跟老板谈工资才更容易成功——李力刚 内容简介: 跟老板谈工资,是每一个职场人都会遇到的问题,也是每一个职场人深感头痛的问题。无论你是初次应聘,还是期望加薪,都应该懂得怎样开口谈这个敏感的话题,更应该懂得怎样谈工资才不会得罪你的老板。李力刚老师教你四招,帮你摆...
:许良杰新浪联席总裁兼首席技术官,新浪微博掌舵人。 1991年从中山大学硕士毕业后进入美国加州大学伯克利分校攻读博士学位。先后担任过美国第一代互联网搜索引擎Excite核心技术总监和首席科学家;网易首席技术官;eBay公司历史上首位华人全球副总裁;思科系统公司全球副总裁;美国华源科技学会副会长...
吴晓莲 员工心理调适与减压

2014-09-18

大小:396 MB

内容简介 让生活失去色彩的不是磨难,让脸上失去笑容的不是伤痛。内心世界的困扰,让我们无所适从。为了不让各种事件的压力侵蚀我们的精神和身体、影响我们的生活和工作,我们必须学会进行自我心理调节,建立起愉快、平静、积极的心态,以良好的状态去适应我们意想不到的人、事和环境。本套课程专家...
《如何提升管理团队战斗力:卓越领导力开发》无论哪个行业,都有一些因为缺乏领导力而使升迁之路处处受限的聪明人。面对制定领导力开发战略、设计领导力模型、开展领导力测评、实现领导力提升、设计有利于优秀管理者脱颖而出的制度这五大领导力关键系统时,他们往往感觉手足无措。本课程将从打好领导力...
刘用 实效会议管理

2014-09-13

大小:420 MB

刘用 实效会议管理 内容简介:"会议室内烟雾缭绕,主持人在那里滔滔不绝讲个不停,与会者是东倒西歪、哈气连天,交头接耳者、玩弄手机者、嬉皮笑脸者都有",这是我们都不陌生的、且都有过亲身体验的会议氛围,会议又长又不解决问题。什么原因呢?缘于管理者对会议本身的认识的局限性,使得会议缺乏必...
梁智 怎样内部解决劳动争议

2014-09-13

大小:396 MB

面对2008年1月1日《劳动合同法》施行以及5月1日《劳动争议调解仲裁法》施行的新形势,作为企业的老板、公司的人力资源总监、企事业单位的领导们,是否都做好了相应的思想准备、组织准备和法律知识的准备?面对突如其来的、迅速增多的劳动争议,就不仅仅是令人应接不暇这么简单了。那么到底应该怎么办呢...
严正 如何构建企业培训体系

2014-09-07

大小:396 MB

如何构建企业培训体系
李庆远 组织内部沟通方法

2014-09-05

大小:396 MB

组织内部沟通方法
罗永浩 职场人如何省时、省钱、高效充电——罗永浩 内容简介:罗永浩 职场人如何省时、省钱、高效充电 如何选择适合自己的充电方向?职场充电如何能准确高效?什么是最好的充电方式?如何长期保持职业热情?如何挑选经管类书籍? 罗永浩,锤子科技创始人。曾先后创办过牛博网、老罗英语培...
企业新劳动合同法操作指南
李劲波 员工状态决定企业未来

2014-08-28

大小:623 MB

李劲波 员工状态决定企业未来 内容简介:讲师简介: 李劲波 中国顶尖状态管理导师 华人500强讲师 畅销书作者、专栏作家 注册催眠师 国内多家企业机构特约讲师及培训顾问 培训企业:上海电信、欧派橱柜、国窖1573、昌硕科技、百林通信网络、第九城市、邦加钢琴、九誉生物科技、宁波中通...
如果您现在企业里从事人力资源工作,或者您想进入人力资源领域,或者您的专业是人力资源且刚毕业正在求职中......你是否想成为一名卓越的人力资源总监?你知道人力资源总监必须处理好的18个问题有哪些吗?企业HR怎样设计薪酬体系?劳动合同签署中如何巧妙规避风险?本次课程与您一起搞定人力资源那些事...
展江 理性看待社会及就业

2014-08-04

大小:33.0 MB

展江 理性看待社会及就业 理论上来说所有人都适合本科毕业以后工作。 今天要脱离社会做任何工作我觉得是不太现实的 我觉得做事情应该做精了,所以应该不是鱼和熊掌兼得,应该是放掉一头。 伤其十指不如断其一指 你不要怕被别人嘲笑你这个选择好象不是上级的,你自己要相信自己。 有句话讲年轻没...
龙平 创造高收益-选对人才

2014-08-02

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选择大于努力,合适优于合格;认识人、研究人、无所不能;要么找到能干的人,要么你自己干,你别无选择;人是很难去改造的,与其去改造一个人,还不如重新选对一个人! 《创造高收益:选对人才》讲述了得人才者得天下,识人才者得先机。在经济全球化的今天,谁拥有引领市场的人力资本,谁就会抢占市场...
许玉林 战略性人力资源管理

2014-07-17

大小:703 MB

许玉林 战略性人力资源管理——许玉林最新讲座更新在 讲座内容简介:公司的快速成长离不开团队规模的迅速扩大,一个优秀团队的核心取决于一流员工所占的比例。雇佣二流员工就意味着雇佣平庸! 作者简介: 许玉林 东方名家特聘专家,中国人民大学劳动人事学院教授,中国人民大学人力...
陈宏,汉能出资集团董事长 陈宏 人脉资本是成功的要害因素讲座简介: 为何说沟通是树立人脉关系的要害?大学时间该不该培育人脉关系?老板会垂青有哪些才能的职工?举目无亲和没有目标哪个更可怕? 你是不是面临这些问题:自个的人脉圈太小,不知怎么扩展?与陌生人面临面时,浑身不自然,不知道怎...
张金洋 驾驭推进企业前进的9种人——张金洋 内容简介:风靡欧美20年的MBA课程 全球500强企业建立团队的绝密依据 中国企业家最需要掌握的性格密码 驾驭得了人,才能够驾驭世界! 九型人格理论将人与生俱来的性格概括为九种类型,无论您是哪种人,都能在九型人格系统中找到自己...
田范江 创业公司引进人才需要注意些什么——田范江 内容简介:关于公司文化的评论一直是创业者关怀的论题之一,依据自己公司的特色和创始人的特质挑选合适的公司文化是一个进程。除此之外,怎么引进职业经理?怎么进步执行力?怎么评价新员工的作业?都是公司发展阶段需求面临的疑问,处理...
崔冰 企业行政文秘人员职业化训练教程 内容简介:第一讲 你适合做行政文秘人员吗 1.1 什么样的人员适合做行政文秘人员 1.2 行政文秘人员需要具备什么样的能力 1.3 行政文秘人员需要掌握的专业技能 1.4 行政文秘人员的主要工作 第二讲 行政文秘人员职业形象设计 2.1 行政文秘专业形象设计 2....
调解员工与领导之间存在问题怎么办?如何处理员工提出来的建议和意见?面对员工内部矛盾是不是坐视不理?是不是应该和员工保持远距离?刚晋升主管属下不把你当回事咋办?怎样才能让员工干活更有效率?如何与员工进行有效的沟通? 主管管理才能经典讲座系列课程可帮您—— 确定角色 了解管...
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