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人力管理 共454 条资源
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课程目录: 1_赠送课程:人才盘点先导内容-赠送直播课-人才盘点7项技能_1080p.mp4 2_正式课程:人才盘点设计与落地实操-什么是人才盘点_720p.mp4 3_正式课程:人才盘点设计与落地实操-人才盘点到底盘什么_720p.mp4 4_正式课程:人才盘点设计与落地实操-如何确定关键岗位_1080p.mp4 5_正式课程:人...
任职资格与胜任力构建方法 7种盘点模型方法 8种潜力评测模型 人才盘点报告编写 一你是否遇到这些问题? 每年公司业绩目标确定后,需要做人力资源预算,招多少人、招什么样的人是合理的? 业务团队的人不少,但产出并不理想,老板总说能力不行,到底是哪里不行,该换人还是培训? 中、基层管理者普遍...
课程目录: 01_第一节 人效指标的提取及特点.mp4 02_第二节 影响人效的关键因素分析.mp4 03_第三节 如何通过科学方法定编控制人力规模和人力成本总额.mp4 04_第四节 如何通过任职资格体系管理人才结构并提高人效.mp4 05_第五节 怎样科学评估岗位价值,建立科学的薪酬体系,提高人力成本投入产出比...
课程目录: 01_第一节:为什么人效管理越来越重要.mp4 02_第二节:如何为管理者导入正确的人效理念.mp4 03_第三节:如何设定合理的人效目标和人效改善规划.mp4 04_第四节:如何选择适合的人效改善方法(上).mp4 05_第五节:如何选择适合的人效改善方法(中).mp4 06_第六节:如何选择适合的人效...
课程目录: 1.开营仪式视频课.mp4 2.1. 人才发展项目挑战和成功因素分析.视频课.mp4 3.2. 从业务痛点到学习需求分析(1).视频课.mp4 4.3. 从业务痛点到学习需求分析(2).视频课.mp4 5.4. 项目目标设定.视频课.mp4 6.5. 确定人才选拔和标准.视频课.mp4 7.6. 学习内容和学习方式差异化管理.视频...
课程目录 01-第1课:职位体系设计的全景解析.mp4 02-第2课:职位分析的常用方法.mp4 03-第3课:职位说明书的撰写与更新.mp4 04-第4课:职位评估的管理与实践.mp4 05-第5课:职位评估工具:MercerIPE国际职位评估法(上).mp4 06-第6课:职位评估工具:MercerIPE国际职位评估法(下).mp4 0...
课程目录 1、第一节:如何分析外部数据.mp4 2、第二节: 如何使用外部数据.mp4 3、第三节:如何宏观测算预算.mp4 4、第四节:如何分配部门间预算.mp4 5、第五节:如何分配个人预算.mp4 6、第六节:年度调薪实战展示.mp4
课程目录 01、01—必须掌握的薪酬管理基础.mp4 02、02—必须精通的数学公式内容.mp4 03、03—必须夯实的职位管理基础(上).mp4 04、04—必须夯实的职位管理基础(下).mp4 05、05—必须熟悉的外部薪酬调查.mp4 06、06—必须精进的体系搭建方法(上).mp4 07、...
斯令-HRBP必修课1.0(录播课)

2024-04-21

大小:1.51 GB

课程目录 001.1、课程介绍.mp4 002.2、为什么要设计出这样一套课程?.mp4 003.3、符合中国的人力资源管理的演变过程.mp4 004.4、HR和HRBP的区别.mp4 005.5、不同组织形态下HRBP的角色和定位.mp4 006.6、HRBP年初重点工作.mp4 007.7、HRBP的日常重点工作之人才供应链管理.mp4 008.8、HRBP日常重...
课程目录 01_1、如何做好招聘.mp4 02_2、招聘管理体系.mp4 03_3、招聘前的准备.mp4 04_4、候选人获取.mp4 05_5、候选人的甄选.mp4 06_6、招聘数据分析.mp4 07_1、培训痛点分析.mp4 08_2、正确的培训目标.mp4 09_3、培训需求提取.mp4 10_4、培训体系搭建.mp4 11_5、培训的运营.mp4 12_01、...
张琳:24天人才发展TD训练营6期

2024-03-11

大小:779 MB

向阿里、华为学高潜力人才培养 课程目录 001.1-1、TD人才发展体系全景图.mp4 002.1-2、梯队人才建设四部曲.mp4 003.2-1、胜任力模型理念及结构认知.mp4 004.2-2、胜任力模型构建的方式.mp4 005.3-1、人才盘点的开始及涵盖内容.mp4 006.3-2、人才盘点具体的开展方式.mp4 007.4-1、从培训到人才...
激励做得好,核心人员跑不了 课程目录 第一讲:如何入手奖金体系搭建?.mp4 第二讲:奖金体系设计要素之:奖金哲学、适用人群、薪酬结构.mp4 第三讲:奖金体系设计要素之:市场定位、衡量指标、激励上限.mp4 第四讲:奖金体系设计要素之:激励机制、计算方式、奖金类型.mp4 第五讲:奖金体系设计...
课程目录 1-追本溯源:你究竟是HRBP还是换了个名字的HR而已.0 发刊词.mp4 2-追本溯源:你究竟是HRBP还是换了个名字的HR而已.1 HRBP我们因何而来.mp4 3-追本溯源:你究竟是HRBP还是换了个名字的HR而已.2 HRBP之道术器.mp4 4-追本溯源:你究竟是HRBP还是换了个名字的HR而已.3 阿里政委是如何工作的...
新生代思想超前,难以掌控?传统规章制度,管理无用?新生代懒散怠慢,效率不高?新生代管理效率低越做越难,到底该如何摸清新生代的心理,创新管理模式?本课程由灵狐创始人吴晓斐老师为你揭开新生代人才管理的困惑,让你懂得如何赢取新生代员工的人心,打造激情团队。
课程目录 01.mp4 02.mp4 03.mp4
课程目录 3、《企业高效组织管理》视频课开始.mp4 4、许林芳第2集:数字时代管理者的角色.mp4 5、许林芳第3集:数字时代管理者定位.mp4 6、许林芳第4集:懂战略.mp4 7、许林芳第5集: 搭班子(上).mp4 8、许林芳第6集:搭班子(下).mp4 9、许林芳第7集:带队伍(上).mp4 10、许林芳第8集:...
人力资源部门在管理员工信息时,如果缺乏有效的EXCEL操作技巧,往往会造成效率低下、档案管理不规范等问题。本课程为您分享如何利用EXCEL高效管理员工信息,手把手教会您高效便捷的操作手法,助你提升办公技能,倍增工作效率。
在人力资源“新常态”的背景下,对人才战略提出了更高的要求,原先对人才招聘测评的方式已经不合时宜。如何更高效地挖掘人才,实现人岗匹配,是新时期人力资源的重要问题。智联招聘研究院院长为您解析新常态下人力资源面临的机遇与挑战,为人力资源工作的调整与人才测评工作的转变提供解决方案,为企业...
HR怎样把合适的人放在合适的位置上,错误的排兵布阵将导致低效的产出、高企的流失率、低落的士气等一系列问题,本课程揭秘让华为15万员猛将秩序井然的任职资格体系,让你懂得如何建设适合企业的任职资格体系,打通员工的职业发展通道。
课程目录 1-招聘人才痛点分析.mp4 2-招聘流程五大模块.mp4 3-招聘人才策略.mp4 4-招聘必备五大步骤.mp4 5-面试的目标和方法.mp4 6-建立胜任力模型.mp4 7-面试问题的设计与技巧.mp4 8-行为面试法与面试的步骤和评估.mp4 9-面试的各个阶段与技巧.mp4 许林芳:中小企业招聘管理体系.pdf
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